asistent medical generalist, grad debutant

U.A.T. BLAJ – CONSILIUL LOCAL

Piața 1848 nr.16, cod 515400, județul.Alba

tel: 0258 -710110; fax: 0258-710014

e-mail: [email protected]

ROMÂNIA

MUNICIPIUL BLAJ

JUD. ALBA

ANUNȚ

Unitatea Administrativ Teritorială – Municipiul Blaj, anunță concurs în data de 16.10.2026 ora 12:00 proba scrisă și interviu în data de 21.09.2026 ora 14:00, în conformitate cu prevederile art. 41 alin. (5) din HG nr. 1336/2022, cu modificările și completările ulterioare, la sediul instituției din Piața 1848 nr. 16, în vederea ocupării postului vacant, asistent medical generalist, grad debutant, studii PL, perioadă nedeterminată, normă întreagă, funcție contractuală de execuție, Compartiment Asistență Medicală și de Medicină Dentară, Direcția Administrativă, UAT municipiul Blaj, după cum urmează:

– asistent medical generalist, grad debutant, studii PL, perioadă nedeterminată, normă întreagă, funcție contractuală de execuție, Compartiment Asistență Medicală și de Medicină Dentară, Direcția Administrativă, UAT municipiul Blaj,cu durata normală a timpului de muncă, respectiv 8 ore/zi, 40 ore/saptămână.

Condiții de participare la concurs a candidaților: în conformitate cu prevederile art. 31 alin. (1) și (2) din Lege- Cadru nr. 153/2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice, cu modif și compl. ulterioare, a H.G. nr. 1336/2022 pentru aprobarea Regulamentului-cadru privind organizarea și dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fonduri publice, cu modificările și completările ulterioare:

a) Condiții generale

Poate ocupa un post vacant sau temporar vacant persoana care îndeplinește condițiile prevăzute de <LLNK 12003 0923 2]1 0 45>Legea nr. 53/2003 – Codul muncii, republicată, cu modificările și completările ulterioare, și cerințele specifice prevăzute la <LLNK 12019 57182 3E3 18>art. 542 alin. (1) și <LLNK 12019 57182 3E3 81>(2) din Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările și completările ulterioare:

a) are cetățenia română sau cetățenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spațiul Economic European (SEE) sau cetățenia Confederației Elvețiene;

b) cunoaște limba română, scris și vorbit;

c) are capacitate de muncă în conformitate cu prevederile <LLNK 12003 0923 2]1 0 45>Legii nr. 53/2003 – Codul muncii, republicată, cu modificările și completările ulterioare;

d) are o stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinței medicale eliberate de medicul de familie sau de unitățile sanitare abilitate;

e) îndeplinește condițiile de studii, de vechime în specialitate și, după caz, alte condiții specifice potrivit cerințelor postului scos la concurs;

f) nu a fost condamnată definitiv pentru săvârșirea unei infracțiuni contra securității naționale, contra autorității, contra umanității, infracțiuni de corupție sau de serviciu, infracțiuni de fals ori contra înfăptuirii justiției, infracțiuni săvârșite cu intenție care ar face o persoană candidată la post incompatibilă cu exercitarea funcției contractuale pentru care candidează, cu excepția situației în care a intervenit reabilitarea;

g) nu execută o pedeapsă complementară prin care i-a fost interzisă exercitarea dreptului de a ocupa funcția, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfășura activitatea de care s-a folosit pentru săvârșirea infracțiunii sau față de aceasta nu s-a luat măsura de siguranță a interzicerii ocupării unei funcții sau a exercitării unei profesii;

h) nu a comis infracțiunile prevăzute la <LLNK 12019 118 12 202 1 39>art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul național automatizat cu privire la persoanele care au comis infracțiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum și pentru completarea <LLNK 12008 76 12 221 0 17>Legii nr. 76/2008 privind organizarea și funcționarea Sistemului Național de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru domeniile prevăzute la art. 35 alin. (1) lit. h).

b) Conditii specifice (să îndeplinească cerințele prevăzute în fișa postului)

• • • studii postliceale sanitare, absolvite cu diplomă sau echivalentă, în specialitatea asistent medical generalist;

    • certificat de membru eliberat de OAMGMAMR;

    • adeverință eliberată de OAMGMAMR din care să rezulte că poate participa la concurs;

– aviz anual pentru autorizarea exercitării profesiei;

Acte necesare în vederea întocmirii dosarului de înscriere:

a) formular de înscriere la concurs, conform modelului prevăzut la anexa nr. 2;

b) copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, aflate în termen de valabilitate;

c) copia certificatului de căsătorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, după caz;

d) copiile documentelor care atestă nivelul studiilor și ale altor acte care atestă efectuarea unor specializări, precum și copiile documentelor care atestă îndeplinirea condițiilor specifice ale postului solicitate de autoritatea sau instituția publică;

e) copia carnetului de muncă, a adeverinței eliberate de angajator pentru perioada lucrată, care să ateste vechimea în muncă și în specialitatea studiilor solicitate pentru ocuparea postului;

f) certificat de cazier judiciar sau, după caz, extrasul de pe cazierul judiciar;

g) adeverință medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare, eliberată de către medicul de familie al candidatului sau de către unitățile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului;

h) certificatul de integritate comportamentală din care să reiasă că nu s-au comis infracțiuni prevăzute la <LLNK 12019 118 12 202 1 39>art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul național automatizat cu privire la persoanele care au comis infracțiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum și pentru completarea <LLNK 12008 76 12 221 0 17>Legii nr. 76/2008 privind organizarea și funcționarea Sistemului Național de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru candidații înscriși pentru posturile din cadrul sistemului de învățământ, sănătate sau protecție socială, precum și orice entitate publică sau privată a cărei activitate presupune contactul direct cu copii, persoane în vârstă, persoane cu dizabilități sau alte categorii de persoane vulnerabile ori care presupune examinarea fizică sau evaluarea psihologică a unei persoane;

i) curriculum vitae, model comun european.

(3) Adeverința care atestă starea de sănătate conține, în clar, numărul, data, numele emitentului și calitatea acestuia, în formatul standard stabilit prin ordin al ministrului sănătății. Pentru candidații cu dizabilități, în situația solicitării de adaptare rezonabilă, adeverința care atestă starea de sănătate trebuie însoțită de copia certificatului de încadrare într-un grad de handicap, emis în condițiile legii.

(4) Copiile de pe actele prevăzute la alin. (1) lit. b)-e), precum și copia certificatului de încadrare într-un grad de handicap prevăzut la alin. (3) se prezintă însoțite de documentele originale, care se certifică cu mențiunea „conform cu originalul“ de către secretarul comisiei de concurs.

(5) Documentul prevăzut la alin. (1) lit. f) poate fi înlocuit cu o declarație pe propria răspundere privind antecedentele penale. În acest caz, candidatul declarat admis la selecția dosarelor și care nu a solicitat expres la înscrierea la concurs preluarea informațiilor privind antecedentele penale direct de la autoritatea sau instituția publică competentă cu eliberarea certificatelor de cazier judiciar are obligația de a completa dosarul de concurs cu originalul documentului prevăzut la alin. (1) lit. f), anterior datei de susținere a probei scrise și/sau probei practice. În situația în care candidatul solicită expres în formularul de înscriere la concurs preluarea informațiilor direct de la autoritatea sau instituția publică competentă cu eliberarea certificatelor de cazier judiciar, extrasul de pe cazierul judiciar se solicită de către autoritatea sau instituția publică organizatoare a concursului, potrivit legii.

(6) Documentul prevăzut la alin. (1) lit. h) poate fi solicitat și de către autoritatea sau instituția publică organizatoare a concursului, cu acordul persoanei verificate, potrivit legii.

Actele prevăzute la lit. b)-e) vor fi prezentate și în original în vederea verificării conformității copiilor cu acestea.

Bibliografia pentru concurs este afișată la sediul unității.

Publicare anunt recrutare în data de 24.09.2026

Dosarele de concurs se depun la Centrul de Informare pentru Cetățeni, din cadrul instituției, până la data de 08.10.2026(inclusiv). Relații suplimentare: tel: 0766-396539, fax:0258-710014, e-mail: [email protected], Sărătean Maria – Manuela, inspector superior, C. RU, UAT municipiul Blaj.

CALENDAR CONCURS

• afisare rezultat proba scrisă: 19.10.2026, ora 12:00

• termen de contestație proba scrisă: 20.09.2026, ora 12:00

• afisare rezultat contestatie: 20.09.2026, ora 13:00

• Interviu : 21.10.2026, ora 14:00

• afisare rezultat interviu : 21.10.2026, ora 15:30

• termen contestație interviu: 22.10.2026, ora 15:30

• afișare rezultat termen contestație interviu : 22.10.2026, ora 15:45

• validare rezultate finale: 22.10.2026, ora 16:00

PRIMAR

Rotar Gheorghe Valentin