Medic rezident anul V – specialitatea radiologie și imagistică medicală

Spitalul de Boli Infecțioase și Psihiatrie Baia Mare, organizează concurs/examen în conformitate cu prevederile Ordinului Ministrului Sănătății nr.166/2023 si art. VII al. 2 lit.b din OUG 156/2024 pentru ocuparea pe perioada nedeterminata, astfel :

– 1 post cu normă întreagă de medic rezident anul V – specialitatea radiologie și imagistică medicală , în cadrul Laboratorului de radiologie și imagistică medicală , contract individual de muncă pe perioadă nedeterminată;

Calendarul desfășurarii concursului este urmatorul :

CALENDAR CONCURS	Data
Publicare/afișare anunț	09.10.2026
Depunere dosare concurs	09.10.2026-22.10.2026 Interval orar :10-12
Afișare rezultate selecție dosare și punctajul rezultat din analiza și evaluarea activității profesionale și științifice	23.10.2026
Depunere contestații rezultat selecție dosare	26.10.2026
Afișare rezultate contestații selecție dosare	27.10.2026
Proba scrisă	02.11.2026, ora 09.00
Comunicarea/Afișarea rezultate proba scrisă	02.11.2026
Depunere contestații proba scrisă	03.11.2026
Soluționare contestații proba scrisă/ Afișare rezultate contestații proba scrisă	04.11.2026
Proba clinică	05.11.2026, ora 9.
Comunicare/Afișare rezultate proba clinică	05.11.2026
Depunere contestații proba clinică	06.11.2026
Afișare rezultate contestații proba clinică/ Afișare rezultate finale	09.11.2026

Dosarele de concurs se depun începand cu data de 09.10.2026 și pană la data de 22.10.2026 în intervalul orar 10:00- 12:00 la Spitalul de Boli Infecțioase și Psihiatrie Baia Mare, str. Vasile Lucaciu , nr. 63.

Concursul se organizează în maximum 30 de zile lucrătoare de la publicarea anunțului pentru posturile vacante.

Se pot prezenta la următoarea etapă numai candidații declarați admiși la etapa precedentă.

Dosarul de concurs va cuprinde următoarele acte :

1. formularul de înscriere la concurs, conform modelului prevăzut în anexa nr. 2 la Hotărârea Guvernului nr. 1.336/2022 pentru aprobarea Regulamentului-cadru privind organizarea și dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fonduri publice (HG nr. 1.336/2022);
2. b) copia de pe diploma de licență și copie dupa carnetul de rezident si adeverinta medic rezident anul V in specialitatea postului ;
3. c) copie a certificatului de membru al organizației profesionale cu viza pe anul în curs;
4. d) dovada/înscrisul din care să rezulte că nu i-a fost aplicată una dintre sancțiunile prevăzute la 455 alin. (1) lit. e) sau f), la art. 541 alin. (1) lit. d) sau e), respectiv la art. 628 alin. (1) lit. d) sau e) din Legea nr.

95/2006 privind reforma în domeniul sănătății, republicată, cu modificările și completările ulterioare;

1. e) acte doveditoare pentru calcularea punctajului prevăzut în anexa nr. 3 la OMS166/2023;

1. f) certificat de cazier judiciar sau, după caz, extrasul de pe cazierul judiciar;
2. g) certificatul de integritate comportamentală din care să reiasă că nu s-au comis infracțiuni prevăzute la 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul național automatizat cu privire la persoanele care au comis infracțiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum și pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea și funcționarea Sistemului Național de Date Genetice

Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru candidații înscriși pentru posturile din cadrul sistemului de învățământ, sănătate sau protecție socială, precum și orice entitate publică sau privată a cărei activitate presupune contactul direct cu copii, persoane în vârstă, persoane cu dizabilități sau alte categorii de persoane vulnerabile ori care presupune examinarea fizică sau evaluarea psihologică a unei persoane;

1. h) adeverință medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare, eliberată de către medicul de familie al candidatului sau de către unitățile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului;
2. i) copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, aflate în termen de valabilitate;
3. j) copia certificatului de căsătorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, după caz;
4. k) curriculum vitae, model comun european.
5. l) copia carnetului de munca, a adeverintei eliberate de angajator pentru perioada lucrata , care sa ateste vechimea in specialitatea studiilor pentru ocuparea postului .

(3) Documentele prevăzute la alin. (2) lit. d) și f) sunt valabile 3 luni și se depun la dosar în termen de valabilitate.

(3) Adeverința care atestă starea de sănătate conține, în clar, numărul, data, numele emitentului și calitatea acestuia, în formatul standard stabilit prin ordin al ministrului sănătății. Pentru candidații cu dizabilități, în situația solicitării de adaptare rezonabilă, adeverința care atestă starea de sănătate trebuie însoțită de copia certificatului de încadrare într-un grad de handicap, emis în condițiile legii.

(4) Copiile de pe actele prevăzute la lit. b), c), i) și j), precum și copia certificatului de încadrare într-un grad de handicap prevăzut la alin. (6) se prezintă însoțite de documentele originale, care se certifică cu mențiunea “conform cu originalul” de către secretarul comisiei de concurs.

(5) Documentul prevăzut la lit. f) poate fi înlocuit cu o declarație pe propria răspundere privind antecedentele penale. În acest caz, candidatul declarat admis la selecția dosarelor și care nu a solicitat expres la înscrierea la concurs preluarea informațiilor privind antecedentele penale direct de la autoritatea sau instituția publică competentă cu eliberarea certificatelor de cazier judiciar are obligația de a completa dosarul de concurs cu originalul documentului prevăzut la alin. (2) lit. f), anterior datei de susținere a probei scrise și/sau probei practice. În situația în care candidatul solicită expres în formularul de înscriere la concurs preluarea informațiilor direct de la autoritatea sau instituția publică competentă cu eliberarea certificatelor de cazier judiciar, extrasul de pe cazierul judiciar se solicită de către autoritatea sau instituția publică organizatoare a concursului, potrivit legii.

(6) Documentul prevăzut la lit. g) poate fi solicitat și de către autoritatea sau instituția publică organizatoare a concursului, cu acordul persoanei verificate, potrivit legii.

(7) Prin raportare la nevoile individuale, candidatul cu dizabilități poate înainta comisiei de concurs, în termenul prevăzut la alin. (5), propunerea sa privind instrumentele necesare pentru asigurarea accesibilității probelor de concurs.

Condiții generale de participare la concurs :

Poate ocupa un post vacant persoana care îndeplinește condițiile:

1. a) are cetățenia română sau cetățenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spațiul Economic European (SEE) sau cetățenia Confederației Elvețiene;
2. b) cunoaște limba română, scris și vorbit;
3. c) are capacitate de muncă în conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003 – Codul muncii, republicată, cu modificările și completările ulterioare;
4. d) are o stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinței medicale eliberate de medicul de familie sau de unitățile sanitare abilitate;
5. e) îndeplinește condițiile de studii, de vechime în specialitate și, după caz, alte condiții specifice potrivit cerințelor postului scos la concurs, inclusiv condițiile de exercitare a profesiei;
6. f) nu a fost condamnată definitiv pentru săvârșirea unei infracțiuni contra securității naționale, contra autorității, contra umanității, infracțiuni de corupție sau de serviciu, infracțiuni de fals ori contra înfăptuirii justiției, infracțiuni săvârșite cu intenție care ar face o persoană candidată la post incompatibilă cu exercitarea funcției contractuale pentru care candidează, cu excepția situației în care a intervenit reabilitarea;

1. g) nu execută o pedeapsă complementară prin care i-a fost interzisă exercitarea dreptului de a ocupa funcția, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfășura activitatea de care s-a folosit pentru

săvârșirea infracțiunii sau față de aceasta nu s-a luat măsura de siguranță a interzicerii ocupării unei funcții sau a exercitării unei profesii;

1. h) nu a comis infracțiunile prevăzute la 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul național automatizat cu privire la persoanele care au comis infracțiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum și pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea și funcționarea

Sistemului Național de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru domeniile prevăzute la art. 35 alin. (1) lit. h) din Hotărârea Guvernului nr. 1336/2022 pentru aprobarea Regulamentului-cadru privind organizarea și dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fonduri publice.

Condițiile specifice pe care trebuie să le îndeplinească persoana care participă la cncursul/examenul pentru ocuparea postului vacant sunt prevazute in fișa postului.

Concursul /examenul se va desfașura la sediul spitalului din Baia Mare, str.Vasile Lucaciu, nr.63 .

Informațiile referitoare la rezultatele probelor de concurs se afișează pe site www.sbidvp.ro.

Relații suplimentare la sediul Spitalului de Boli Infecțioase și Psihiatrie Baia Mare str.Vasile Lucaciu nr.63, județul Maramureș telefon 0262/216601/320 și site www.sbidvp.ro.

Bibliografie/Tematica pentru examenul de medic specialist în specialitatea radiologie si imagistica medicala.

Pentru posturile de Medici rezidenti an V , Bibliografia/Tematica este aceeasi cu cea a examenului de specialitate de pe site-ul Ministerului Sanatatii , ( www.ms.ro/roinformatii-de-interes public/examene /tematica -examenului-de-specialitate)