Șofer microbuz școlar
Comuna Dragalina · Călărași
Termen: 22 octombrie 2026 · 6 zile
- Instituția
- Comuna Dragalina
- Localitatea
- Călărași
- Categoria
- Funcție contractuală
- Nivelul
- Funcții de execuție
- Domeniul
- Șofer
- Publicat
- 22 septembrie 2026
- Termen
- 22 octombrie 2026
Textul anunțului
Nr. 17162 / 18.09.2026
ANUNȚ
Unitatea Administrativ-Teritoriala Comuna Dragalina, CUI 4445389, cu sediul în Comuna Dragalina, Bd. General Ioan Dragalina, nr. 46,Județul Călărași, anunță organizarea concursului de recrutare pentru ocuparea unei funcții contractuale vacante în conformitate cu prevederile H.G. nr. 1336/28.10.2022 și respectând prevederile O.U.G. nr. 156/2024, după cum urmează:
Denumirea postului :Șofer microbuz școlar, treapta I
Numărul de posturi : 2 posturi
Nivelul postului : funcție de execuție
Tipul postului : contractual
Perioada de angajare : determinată
Nivelul studiilor : studii medii absolvite cu diplomă de bacalaureat
Vechime în muncă : 1 an
Durata timpului de lucru : 8 ore/zi, 40 ore/săptămână
Numarul și tipul probelor de concurs : probă scrisă și interviu
Persoană de contact : Constantin Geta, tel. 0242708073, e-mail : [email protected]
Data publicării și anunțului de concurs : 22.09.2026
Condițiile generale de participare sunt cele prevăzute de art. 15 din H.G. nr. 1336/28.10.2022 pentru aprobarea Regulamentului-cadru privind organizarea și dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fonduri publice
Pentru a ocupa un post contractual vacant, candidații trebuie să îndeplineacsă următoarele condiții generale, conf, Art. 15 din H.G. nr. 1336/2022, cu modificările și completările ulterioare :
a) are cetățenia română sau cetățenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spațiul Economic European (SEE) sau cetățenia Confederației Elvețiene;
b) cunoaște limba română, scris și vorbit;
c) are capacitate de muncă în conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003 – Codul muncii, republicată, cu modificările și completările ulterioare;
d) are o stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinței medicale eliberate de medicul de familie sau de unitățile sanitare abilitate;
e) îndeplinește condițiile de studii, de vechime în specialitate și, după caz, alte condiții specifice potrivit cerințelor postului scos la concurs;
f) nu a fost condamnată definitiv pentru săvârșirea unei infracțiuni contra securității naționale, contra autorității, contra umanității, infracțiuni de corupție sau de serviciu, infracțiuni de fals ori contra înfăptuirii justiției, infracțiuni săvârșite cu intenție care ar face o persoană candidată la post incompatibilă cu exercitarea funcției contractuale pentru care candidează, cu excepția situației în care a intervenit reabilitarea;
g) nu execută o pedeapsă complementară prin care i-a fost interzisă exercitarea dreptului de a ocupa funcția, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfășura activitatea de care s-a folosit pentru săvârșirea infracțiunii sau față de aceasta nu s-a luat măsura de siguranță a interzicerii ocupării unei funcții sau a exercitării unei profesii;
h) nu a comis infracțiunile prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul național automatizat cu privire la persoanele care au comis infracțiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau
asupra minorilor, precum și pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea și funcționarea Sistemului Național de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru domeniile prevăzute la art. 35 alin. (1) lit. h).
Condiții specifice necesare în vederea participării la concurs și a funcției contractuale stabilite pe baza atribuțiilor corespunzătoare postului sunt:
– Studii : studii medii absolvite cu diplomă de bacalaureat
– Posesor permis de conducere : categoriile B, D și D1
– Certificat/atestat : atestat pentru transportul rutier de persoane, eliberat de ARR
– Aviz psihologic eliberat de Cabinet Autorizat de Ministerul Transporturilor
– Vechime în muncă : 1 an
Pentru înscrierea la concurs candidații vor depune un dosar care va conține următoarele documente:
– formular de înscriere la concurs, conform modelului prevăzut la anexa nr. 2la Regulamentul-cadru privind organizarea și dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fonduri publice;
– copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, aflate în termen de valabilitate;
– copia certificatului de căsătorie sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, după caz;
– copiile documentelor care atestă nivelul studiilor și ale altor acte care atestă efectuarea unor specializări, precum și copiile documentelor care atestă îndeplinirea condițiilor specifice ale postului solicitate de autoritatea sau instituția publică;
– copia carnetului de muncă, a adeverinței eliberate de angajator pentru perioada lucrată, care să ateste vechimea în muncă și în specialitatea studiilor solicitate pentru ocuparea postului;
– certificat de cazier judiciar sau, după caz, extrasul de pe cazierul judiciar;
– adeverință medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare, eliberată de către medicul de familie al candidatului sau de către unitățile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului;
– certificatul de integritate comportamentală din care să reiasă că nu s-au comis infracțiuni prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul național automatizat cu privire la persoanele care au comis infracțiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum și pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea și funcționarea Sistemului Național de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru candidații înscriși pentru posturile din cadrul sistemului de învățământ, sănătate sau protecție socială, precum și orice entitate publică sau privată a cărei activitate presupune contactul direct cu copii, persoane în vârstă, persoane cu dizabilități sau alte categorii de persoane vulnerabile ori care presupune examinarea fizică sau evaluarea psihologică a unei persoane;
– curriculum vitae, model comun european.
Copiile de pe acte se prezintă însoțite de documentele originale, care se certifică pentru conformitatea cu originalul de către secretarul comisiei de concus.
Atribuțiile postului :
– să se prezinte la seviciu la ora fixată în program și să respecte programul stabilit;
– conducerea microbuzului în conformitate cu legislația rutieră și regulamentele privind transportul școlar;
– asigurarea unui condus preventiv și responsabil, evitând manevrele bruște care pot pune în pericol elevii;
– respectarea traseului și a orarului stabilit de autorități sau de unitatea școlară;
– oprirea microbuzului doar în locuri premise și sigure pentru urcarea și coborârea elevilor;
– asigurarea că toți copiii poartă centura de siguranță (dacă este prevăzută);
– evitarea supaaglomerării microbuzului și respectarea numărului maxim de locuri;
– în cazul unui incident sau problem cu un elev, informarea imediată a școlii și/sau părinților;
– colaborarea cu școala, părinții și autoritățile locale pentru un transport sigur și eficient;
– comportament civilizat în relația cu elevii, colegii de serviciu, superiorii ierarhici și organele de control, folosind un ton și un vocabular adecvat, decent;
– nu va conduce autovehiculul obosit sau sub influența alcoolului, drogurilor, medicamentelor, etc. care reduc capacitatea de conducere;
– păstrează certificatul de înmatriculare, licența de execuție și copia licenței de transport, precum și actele mașinii în condiții corespunzătoare, le prezintă organelor de control abilitate la cerere;
– verificarea zilnică a stării tehnice a microbuzului (frânele, luminile, anvelopele, nivelul uleiului și conbustibilului etc.);
– face toate demersurile necesare pentru existanța în termen de valabilitate a inspecției tehnice periodice, RCA, certificate de transport, rovinietă;
– nu pleacă în cursă dacă constatată defecțiuni/nereguli ale autovehiculului și aduce la cunoștința șefilor ierarhici superiori, existența acestora;
– face toate demersurile pentru pregătirea de iarnă a microbuzului școlar (anvelope de iarnă, lanțuri antiderapante, verificarea instalațiilor de climatizare și încălzire);
– asigură și menține curățenia zilnică în microbuzul școlar;
– nu părăsește locul de muncă decât în cazuri deosebite și numai cu aprobarea șefului ierarhic superior;
– folosește timpul de muncă exclusiv pentru îndeplinirea sarcinilor de serviciu, în acest sens, nu se ocupă în timpul de muncă de alte activități care nu sunt cuprinse în atribuțiile și îndatoririle sale ori nu sunt dispuse de șefii ierarhici;
– îndeplinește și alte atribuții stabilite de primar/viceprimar/secretar general comună.
Calendarul de desfășurare a concursului ce va fi organizat la sediul intituției:
|
Nr. crt. |
Activități |
Data |
|
1. |
Publicarea anunțului | 22.09.2026 |
|
2. |
Data limită pentru depunere dosare de participare la concurs la adresa: UAT comuna Dragalina, Bd. General Ioan Dragalina, nr. 46, Județul Călărași | 22.09.2026 – 06.10.2026 ora 15:30 |
|
3. |
Selecția dosarelor de către comisia de concurs | 07.10.2026 – ora 10:00 |
|
4. |
Afișarea rezultatelor selecției dosarelor | 07.10.2026 – ora 11:00 |
|
5. |
Depunerea contestațiilor privind rezultatele selecției dosarelor | 08.10.2026 – ora 11:00 |
|
6. |
Afișarea rezultatului soluționării contestațiilor | 09.10.2026 – ora 11:00 |
|
7. |
Susținerea probei scrise | 15.10.2026 – ora 10:00 |
|
8. |
Afișarea rezultatului probei scrise | 15.10.2026 – ora 14:00 |
|
9. |
Depunerea contestațiilor privind rezultatele probei scrise | 16.10.2026 – ora 14:00 |
|
10. |
Afișarea rezultatului soluționării contestațiilor | 19.10.2026 – ora 14:00 |
|
11. |
Susținerea interviului | 20.10.2026 – ora 10:00 |
|
12. |
Comunicarea rezultatelor după susținerea interviului | 20.10.2026 – ora 13:00 |
|
13. |
Depunerea contestațiilor privind rezultatul interviului | 21.10.2026 – ora 13:00 |
|
14. |
Afișarea rezultatului soluționării contestațiilor | 22.10.2026 – ora 14:00 |
|
15. |
Afișarea rezultatului final al concursului | 22.10.2026 – ora 14:00 |
BIBLIOGRAFIA ȘI TEMATICA DE CONCURS
1. O.U.G. nr. 57 / 2019 privind Codul Administrativ, cu modificările și completările ulterioare ;
Tematica : Partea a VI a, TITLUL III, Personalul contractual din autoritățile și instituțiile publice;
2. Legea nr. 53/2003 privind Codul muncii, republicată, cu modificările și completările ulterioare.
Tematica : integral
3. O.U.G. nr. 195/2002 privind circulația pe drumurile publice, republicată, cu modificările și completările ulterioare ;
Tematica : integral
4. H.G. nr. 1391/2006 pentru aprobarea Regulamentului de aplicare a Ordonanței de urgență a Guvernului nr. 195/2002 privind circulația pe drumurile publice, republicată, cu modificările și completările ulterioare;
Tematica : integral
5. O.G. nr. 27/2011 privind transporturile rutiere, republicată, cu modificările și completările ulterioare;
Tematica : integral
Primarul Comunei Dragalina,
Marian – Gabriel STANCIU
Contact pentru concurs
- Instituția
- Comuna Dragalina
- [email protected]
Textul de mai sus este preluat din anunțul publicat de instituție pe posturi.gov.ro, portalul Guvernului României pentru posturile vacante din sectorul public. Înainte de a depune dosarul, verificați calendarul și condițiile în anunțul oficial sau la instituție.
Alte posturi în județul Călărași
Paznic
Liceul Tehnologic Nr. 1 Borcea
1 POST MEDIC SPECIALIST OBSTETRICA GINECOLOGIE
Spitalul Județean de Urgență „Dr. Pompei Samarian” Călărași
Arhivar
Comuna Ciocănești
Bucatar
Grădinița cu Program Prelungit Nr. 2, Oltenița
inspector de specialitate debutant
Primăria Municipiului Oltenița