2 POSTURI ASISTENT MEDICAL GENERALIST – SECTIA CLINICA NEUROLOGIE

ANUNȚ

În conformitate cu prevederile H.G. nr.1336/2022 – pentru aprobarea Regulamentului-cadru privind organizarea și dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fonduri publice, Spitalul Clinic C.F. Constanța scoate la concurs urmatoarele posturi vacante:

– 2 posturi asistent medical generalist PL – SECTIA CLINICA NEUROLOGIE

Condiții generale de participare la concurs:

1. are cetățenia română, cetățenie a altor state membre ale Uniunii Europene sau a statelor apartinând Spațiului Economic European și domiciliul in România;
2. cunoaște limba română, scris și vorbit;
3. are vârsta minima reglementată de prevederile legale;
4. are capacitate deplină de exercițiu;
5. are o stare de sănătate corespunzatoare postului pentru care candidează, atestata pe baza adeverinței medicale eliberate de medicul de familie sau de unitatile sanitare abilitate;
6. îndeplinește condițiile de studii și, dupa caz, de vechime sau alte condiții specifice potrivit cerințelor postului scos la concurs;
7. nu a fost condamnată definitiv pentru savârșirea unei infracțiuni contra umanității, contra statului ori contra autorității, de serviciu sau în legatură cu serviciul, care împiedica înfaptuirea justiției, de fals ori a unor fapte de corupție sau a unei infracțiuni săvârșite cu intenție, care ar face-o incompatibilă cu exercitarea funcției, cu excepția situației în care a intervenit reabilitarea.

Condiții specifice de participare:

• asistent medical generalist PL

– diploma de scoală sanitară postliceală;

– diploma de bacalaureat

– 6 luni vechime ca asistent medical

Dosarul de înscriere la concurs va contine urmatoarele acte :

1. formular de înscriere la concurs, conform Anexa nr.1;
2. declarație de consimțământ privind prelucrarea datelor cu caracter personal conform Regulamentului (UE) 2016/679, conform Anexa nr.2
3. act de identitate sau orice alt document care atesta identitatea, potrivit legii, aflate in termen de valabilitate – copie;
4. certificat de căsătorie sau alt document prin care s-a realizat schimbarea de nume, dupa caz – copie;
5. certificat de naștere – copie;
6. documente care atestă nivelul studiilor și ale altor acte care atestă efectuarea unor specializari, precum și documentele care atestă îndeplinirea condițiilor specifice ale postului – copie;
7. carnetul de muncă, adeverințele eliberate de angajator pentru perioada lucrată, care să ateste vechimea în muncă și în specialitatea studiilor solicitate pentru ocuparea – copie;
8. certificat de cazier judiciar sau, dupa caz, extrasul de pe cazierul judiciar (Documentul poate fi înlocuit cu o declarație pe propria răspundere privind antecedentele penale. În acest caz, candidatul declarat admis la selecția dosarelor și care nu a solicitat expres la înscrierea la concurs preluarea informațiilor privind antecedentele penale direct de la autoritatea sau instituția publica competenta cu eliberarea certificatelor de cazier judiciar are obligatia de a completa dosarul de concurs cu originalul documentului, anterior datei de sustinere a probei scrise si/sau probei practice. In situația în care candidatul solicită expres în formularul de înscriere la concurs preluarea informațiilor direct de la autoritatea sau instituția publică competentă cu eliberarea certificatelor de cazier judiciar, extrasul de pe cazierul judiciar se solicita de unitate.) – original;
9. adeverința medicală care să ateste starea de sănătate corespunzatoare, eliberată de către medicul de familie al candidatului sau de catre unitățile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derularii concursului. (Adeverința care atesta starea de sănătate conține, în clar, numărul, data, numele emitentului și calitatea acestuia, în formatul standard stabilit prin ordin al ministrului sănătății. Pentru candidații cu dizabilități, în situația solicitării de adaptare rezonabilă, adeverința care atestă starea de sănătate trebuie însoțită de copia certificatului de încadrare într-un grad de handicap, emis în condițiile legii) – original;
10. certificatul de integritate comportamentală din care să reiasa ca nu s-au comis infracțiuni prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul național automatizat cu privire la persoanele care au comis infracțiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum și pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea și funcționarea Sistemului Național de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru candidații înscriși pentru posturile din cadrul sistemului de învățământ, sănătate sau protecție socială, precum și orice entitate publică sau privată a carei activitate presupune contactul direct cu copii, persoane în vârstă, persoane cu dizabilități sau alte categorii de persoane vulnerabile ori care presupune examinarea fizică sau evaluarea psihologică a unei persoane – original;
11. curriculum vitae, model comun european;
12. asigurare răspundere civilă (pentru asistenți medicali) – copie;
13. certificat de membru OAMGMAMR (pentru asistenți medicali) – copie;
14. avizul anual OAMGMAMR (pentru asistenții medicali) – original;
15. livret militar, acolo unde este cazul – copie;
16. Adeverința OAMGMAMR pentru participare concurs/examen pentru ocuparea unui post vacant;
17. chitanța plata taxă concurs – original;
18. actele vor fi îndosariate într-un dosar cu șina în ordinea enumerată în anunț.

Taxa de înscriere:

• asistenți medicali 100 lei

Bibliografia se află afișată la sediul unități si pe site-ul Spitalului Clinic C.F.Constanta (www.spitalcfconstanta.ro) unde se găsesc atât bibliografia, cât și fișele de post.

Concursul se va desfășura la sediul unității, astfel :

• 02.11.2026 – anunt concurs
• pâna la data de 13.11.2026, ora 1400 – depunere dosare concurs
• 16.11.2026- selecție dosare
• 16.11.2026 – afișare rezultate selecție dosare
• până la data de 17.11.2026, depunere contestații la rezultatele selecției dosarelor
• 17.11.2026, – soluționare contestații selecție dosare
• 18.11.2026 – comunicare rezultate contestații
• 23.11.2026, ora 900– proba scrisă
• 24.11.2026, afișare rezultate probă scrisă
• pana la data 25.11.2026, ora 1400 – depunere contestații probă scrisă
• 25.11.2026 soluționare contestații probă scrisă
• 26.11.2026 afișare rezultate contestații proba scrisă
• 27.11.2026, ora 900 – probă practica si interviu
• 02.12.2026 afișare rezultate probă practica si interviu
• pana la data 03.12.2026, ora 1400 – depunere contestații probă practica si interviu
• 03.12.2026 soluționare contestații
• 04.12.2026, ora 1400 – afișare rezultate contestații proba practica si interviu
• 07.12.2026, ora 1000 – afișare rezultate finale

Cererea tip de participare la concurs „Formular de înscriere la concurs” – Anexa nr.1, Declarația de consimțământ privind prelucrarea datelor cu caracter personal conform Regulamentului (UE) 2016/679 – Anexa nr.2 si Documentele necesare înscrierii la concurs – Anexa nr.3 se ridică de la Serviciul Resurse Umane.

Tematica si bibliografia sunt afisate pe site-ul unitatii.

Dosarele de participare la concurs se depun la Serviciul Resurse Umane unității.

Concursul pentru ocuparea posturilor vacante consta în 2 probe :

• proba scrisă
• proba practica si interviu

Dosarele depuse și respinse, precum și dosarele candidaților respinși la probele de concurs se vor ridica de la Registratura unității, în termen de 30 zile de la data afișării rezultatelor finale.