asistent social psiholog asistent medical medic îngrijitori la domiciliu

–1 post vacant de asistent social principal, studii superioare, cu o durată normală a timpului de lucru, perioadă determinată ;

–1 post vacant de psiholog principal, studii superioare, cu o durată normală a timpului de lucru, perioadă determinată;

– 1 post vacant de asistent medical principal, studii postliceale, cu o durată normală a timpului de lucru, perioadă determinată.

– 1 post vacant de medic specialist, studii superioare, cu o durată parțială a timpului de lucru (40 ore/lună), perioadă determinată

– 6 posturi vacante de îngrijitori la domiciliu, studii medii/generale, cu o durată normală a timpului de lucru, perioadă nedeterminată.

I.Conditii prevăzute de Legea nr. 53/2003 – Codul muncii, republicată, cu modificările și completările ulterioare, și cerințele specifice prevăzute la art. 542 alin. (1) și (2) din Ordonanța de urgență a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările și completările ulterioare:

1. a) are cetățenia română sau cetățenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spațiul Economic European (SEE) sau cetățenia Confederației Elvețiene și domiciliul în România;

b) cunoaște limba română, scris și vorbit;

c) are capacitate de muncă în conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003 – Codul muncii, republicată, cu modificările și completările ulterioare;

d) are o stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinței medicale eliberate de medicul de familie sau de unitățile sanitare abilitate;

e) îndeplinește condițiile de studii, de vechime în specialitate și, după caz, alte condiții specifice potrivit cerințelor postului scos la concurs;

f) nu a fost condamnată definitiv pentru săvârșirea unei infracțiuni contra securității naționale, contra autorității, contra umanității, infracțiuni de corupție sau de serviciu, infracțiuni de fals ori contra înfăptuirii justiției, infracțiuni săvârșite cu intenție care ar face o persoană candidată la post incompatibilă cu exercitarea funcției contractuale pentru care candidează, cu excepția situației în care a intervenit reabilitarea;

g) nu execută o pedeapsă complementară prin care i-a fost interzisă exercitarea dreptului de a ocupa funcția, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfășura activitatea de care s-a folosit pentru săvârșirea infracțiunii sau față de aceasta nu s-a luat măsura de siguranță a interzicerii ocupării unei funcții sau a exercitării unei profesii;

h) nu a comis infracțiunile prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul național automatizat cu privire la persoanele care au comis infracțiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau

asupra minorilor, precum și pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea și funcționarea Sistemului Național de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru domeniile prevăzute la art. 35 alin. (1) lit. h);

1. i) persoana să aibă capacitate deplină de exercițiu;
2. j) prin excepție de la condiția prevăzută la lit. a) pot fi angajați și cetățeni străini, cu respectarea regimului stabilit pentru aceștia prin legislația specifică și legislația muncii.

II.Condiții specifice conform fișei postului:

1. Pentru postul de asistent social principal/S:

– studii superioare, de lungă durată în domeniul asistenței sociale absolvite cu diplomă de licență sau echivalentă;

– aviz de exercitare a profesiei eliberat de Colegiul Național al Asistenților Sociali din Romania, prin care se adeverește că este înregistrat în Registrul Național al Asistenților Sociali din România, grad principal;

– vechime în specialitate studiilor :7 ani.

1. Pentru postul psiholog principal/S:

– studii superioare, de lungă durată în domeniul psihologiei, absolvite cu diplomă de licență sau echivalentă – specializarea psihologie;

– atestat de liberă practică în domeniul psihologiei clinice eliberat de Colegiul Psihologilor, având treapta principal;

– vechime în specialitate: 7 ani.

1. Pentru postul asistent medical principal/PL:

– studii postliceale, școală postliceală sanitară absolvită cu diplomă ;

– aviz de liberă practică eliberat de OAMGMAMR, grad principal;

– poliță de asigurare pentru răspundere civilă profesională – asigurare malpraxis medical, valabilă la data concursului;

– vechime în muncă: 5 ani.

1. Pentru postul medic specialist/S:

– studii superioare, de lungă durată, absolvite cu diplomă de licență sau echivalentă – specializarea geriatrie – gerontologie/care a absolvit cursuri postuniversitare în specialitatea geriatrie – gerontologie ;

– certificat de membru al Colegiului Medicilor din România;

– autorizație de liberă practică;

– poliță de asigurare pentru răspundere civilă profesională – asigurare malpraxis medical, valabilă la data concursului;

– vechime în specialitate: 5 ani

1. Pentru posturile de îngrijitor la domiciliu /M;G:

– studii generale sau studii medii;

– vechime în muncă – nu este necesară.

Dosarele candidaților vor cuprinde:

– formular de înscriere la concurs tip care se procură de la Serviciul Resurse Umane sau de pe site-ul www.dgaspcph.ro;

– copia actului de identitate sau orice alt document care atestă identitatea, potrivit legii, aflate în termen de valabilitate;

– copia certificatului de căsătorie, a certificatului de naștere sau a altui document prin care s-a realizat schimbarea de nume, după caz;

– copiile documentelor care atestă nivelul studiilor și ale altor acte care atestă efectuarea unor specializări, precum și copiile documentelor care atestă îndeplinirea condițiilor specifice ale postului solicitate de autoritatea sau instituția publică;

– copia carnetului de muncă, a adeverinței eliberate de angajator pentru perioada lucrată, care să ateste vechimea în muncă și în specialitatea studiilor solicitate pentru ocuparea postului (modelul tip de adeverință se procură de la Serviciul Resurse Umane al D.G.A.S.P.C. Prahova sau de pe site-ul www.dgaspcph.ro);

– certificat de cazier judiciar sau, după caz, extrasul de pe cazierul judiciar;

– adeverință medicală care să ateste starea de sănătate corespunzătoare, eliberată de către medicul de familie al candidatului sau de către unitățile sanitare abilitate cu cel mult 6 luni anterior derulării concursului;

– certificatul de integritate comportamentală din care să reiasă că nu s-au comis infracțiuni prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul național automatizat cu privire la persoanele care au comis infracțiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum și pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea și funcționarea Sistemului Național de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru candidații înscriși pentru posturile din cadrul sistemului de învățământ, sănătate sau protecție socială, precum și orice entitate publică sau privată a cărei activitate presupune contactul direct cu copii, persoane în vârstă, persoane cu dizabilități sau alte categorii de persoane vulnerabile ori care presupune examinarea fizică sau evaluarea psihologică a unei persoane;

– curriculum vitae, model comun european.

Copiile de pe actele mai sus menționate se vor prezenta în copii legalizate sau însoțite de documentele originale, în vederea desfășurării concursului, angajării și arhivării, conform prevederilor legale.

Concursul se organizează la sediul Complexului de Servicii Comunitare ”Cireșarii” Ploiești al Direcției Generale de Asistență Socială și Protecția Copilului Prahova, Ploiești, str. Rariștei, nr.62C și va consta în probă scrisă, în data de 17.11.2026, ora 10.00 și interviu în data de 20.11.2026.

Dosarele de înscriere se depun la sediul Direcției Generale de Asistență Socială și Protecția Copilului Prahova din Ploiești, Șos. Vestului nr. 14-16 – Serviciul Resurse Umane până la data de 10.11.2026, inclusiv, orele 15.00.